Порядок и условия профессиональной переподготовки

Порядок и условия профессиональной переподготовкиПрофессиональная переподготовка работников представляет собой самостоятельный вид дополнительного образования, который проводится с учётом профиля деятельности специалистов по программам двух и более типов. Первый тип обеспечивает усовершенствование знаний для выполнения нового вида деятельности в рамках компании. При этом переподготовка осуществляется в соответствии с установленными нормативами и правилами, предъявляемыми к конкретным профессиям и должностям Министерством образования РФ.

Второй тип предоставляет возможность получить дополнительную квалификацию. Такие программы осваиваются параллельно с основными образовательными курсами по направлениям или специальностям профессионального обучения и формируются образовательными учреждениями в процессе лицензирования по приказу ведомств, государственных органов управления сферой образования и министерств.

Перечень дисциплин дополнительного образования формируется в соответствии с утверждёнными гостребованиями. Сам же процесс профессиональной переподготовки осуществляется на основе контрактов, заключённых образовательными учреждениями, службой занятости населения и органами исполнительной власти.